TRA 2022/41
De werknemer die ziek wordt nadat een ontslagvergunning door het UWV is geweigerd, ontbeert in een ontbindingsprocedure ontslagbescherming.
- Instantie
Hoge Raad
- Datum
18 februari 2022
- Zaaknummer
21/03582
- Noot
mr. D.J. Buijs
- Folio weergave
- JCDI
JCDI:ADS643281:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2022:276, Uitspraak, Hoge Raad, 18‑02‑2022
ECLI:NL:PHR:2021:1014, Conclusie, Hoge Raad (Parket), 01‑11‑2021
- Wetingang
Essentie
De werknemer die ziek wordt nadat een ontslagvergunning door het UWV is geweigerd, ontbeert in een ontbindingsprocedure ontslagbescherming.
Uitspraak
Feiten
De werkgever heeft op 22 juni 2020 een ontslagaanvraag ingediend bij het UWV. De aanvraag is gecompleteerd op 21 juli 2020. De ontslagaanvraag is op 1 oktober 2020 door het UWV afgewezen. Op 13 oktober 2020 hebben werkgever en werknemer een gesprek gevoerd waarin de werkgever het indienen van een ontbindingsverzoek heeft aangekondigd. Op 14 oktober 2020 heeft de werknemer zich ziekgemeld. Op 27 november 2020 heeft de werkgever een ontbindingsverzoek ingediend op grond van de a-grond en subsidiair ...